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Laboral
N23
15 de Octubre de 2020
Real Decreto 901/2020, de 13 de octubre, por el que se regulan los planes de igualdad y Real Decreto 902/2020, de 13 de octubre, de igualdad retributiva entre hombres y mujeres
N22
02 de Octubre de 2020
ASPECTOS LABORALES DEL REAL DECRETO LEY 30/2020, DE 29 DE SEPTIEMBRE, POR EL QUE SE ADOPTAN MEDIDAS SOCIALES EN DEFENSA DEL EMPLEO, PARA PALIAR LOS EFECTOS DERIVADOS DEL COVID-19.
N21
23 de Septiembre de 2020
REAL DECRETO LEY DE TRABAJO A DISTANCIA
N20
14 de Mayo de 2020
REAL DECRETO-LEY 18/2020, de 12 de mayo, de medidas sociales en defensa de empleo (BOE número 134, 13 de mayo de 2020)
N19
22 de Abril de 2020
ASPECTOS LABORALES DEL REAL DECRETO – LEY 15/2020, DE 21 DE ABRIL, DE MEDIDAS URGENTES COMPLEMENTARIAS PARA APOYAR LA ECONOMÍA Y EL EMPLEO
N18
28 de Marzo de 2020
ASPECTOS LABORALES DE LOS REALES DECRETOS – LEY 9/2020, DE 27 DE MARZO, Y 10/2020, DE 29 DE MARZO POR LOS QUE SE ADOPTAN MEDIDAS COMPLEMENTARIAS, EN EL ÁMBITO LABORAL, PARA PALIAR LOS EFECTOS DERIVADOS DEL COVID-19
N17
23 de Marzo de 2020
Guía práctica para la gestión por la empresas de los procedimientos colectivos derivados del COVID-19
N16
19 de Marzo de 2020
ASPECTOS LABORALES DEL REAL DECRETO – LEY 8/2020, DE 17 DE MARZO, DE MEDIDAS URGENTES EXTRAORDINARIAS POR EL COVID-19
N15
16 de Marzo de 2020
Implicaciones laborales derivadas del REAL DECRETO 463/2020, de 14 de marzo, por el que se declara el estado de alarma, en lo que se refiere a la gestión y planteamiento de medidas laborales de dimensión colectiva.
N14
13 de Marzo de 2020
GUÍA PRÁCTICA PARA LAS EMPRESAS ANTE EL CORONAVIRUS.
N13
04 de Febrero de 2016
La empresa está obligada a registrar la jornada de sus trabajadores diariamente
N12
26 de Enero de 2016
La dimisión del trabajador comunicada a través de “WhatsApp” es válida
N11
04 de Noviembre de 2015
Novedades en la normativa sobre autoempleo y autónomos
N10
02 de Noviembre de 2015
Nuevo Texto Refundido del Estatuto de los Trabajadores y de la Ley de Empleo
N9
30 de Enero de 2015
Consecuencias de la pérdida de vigencia del Convenio Colectivo aplicable.
N8
11 de Diciembre de 2014
Implicaciones laborales de la Reforma Fiscal
N7
26 de Junio de 2014
La indemnización por despido tributará al IRPF
N6
21 de Marzo de 2014
Reducción en las cotizaciones y medidas urgentes en el orden económico y social
N5
11 de Febrero de 2014
Regulación de ayudas a la jubilación para trabajadores afectados por procesos de reestructuración y otros
N4
21 de Enero de 2014
Modificaciones al Estatuto de los Trabajadores y otras novedades
N3
03 de Julio de 2013
Fin de la ultraactividad de los Convenios Colectivos
N2
26 de Marzo de 2013
Reforma parcial del Sistema de Pensiones. Jubilación activa.
N1
27 de Febrero de 2012
El Real Decreto-Ley 3/2012, de 10 de febrero, ha introducido numerosas novedades en el ámbito del derecho laboral
